为了提高全员整体素质，保障供水生产安全运行，根据许昌瑞贝卡供水分公司部署和安排，董庄水厂抓住春季大好时节，积极开展形式各样的学习培训，抓紧时间学习充电，迅速掀起学知识练本领比技能的高潮。
按照学习计划和要求，董庄水厂结合生产一线实际情况，通过“理论讲解+现场演示+交流互动”，采取线上线下相结合、新老员工“传帮带”等形式，围绕净水知识、机泵运行、操作规程、岗前安全等内容开展学习培训，不断学习充实新知识新技能，并把课堂延伸到泵房、工作间，通过现场观摩动手操作，做到理论与实践相结合，从而熟练掌握相关业务知识，提高实际操作技能，实现新知识新技能的消化、转换，夯实工作基础，并定期摸底，一个班组一个班组进行测评考核，不断提高学习成效。
为了检验大家前一阶段的学习成果，董庄水厂于3月2-3日组织两场新进员工和生产一线人员参加的学习培训测评考试，厂长陈永强表示将根据测试结果，针对薄弱环节进一步加强学习培训，为培养“一专多能”复合型人才、保障供水生产安全打下坚实的基础。
（王占胜）
